مشاركة: ( س و ج محاسبة ) هذه المشاركة لطرح اسئلتك او حالة عملية واجهتك في عملك والرد
اقتباس:
المشاركة الأصلية كتبت بواسطة nabil_raie
شكرا لرد حضرتك عليا
1- بس لو سمحت احط افطار العاميلن او الاداريين تحت اي بند في المصروفات سواء كانت عمومية او تشغيل
2- بالنسبة لخصم المرتبات .... انا بقصد الجزاءات الرجاء المعالجة المحاسبية سواء عمل قيد الجزاءات من المرتب او رد الجزاء للعامل او الموظف
وشكرا
|
1
- اذا كانت متكررة يوميا فى رمضان توضع تحت بند افطار العاملين او تحت بند مصروفات ضيافة واذاكانت معتادة فى الايام العادية توضع تحت بند مصروفات تغذية العاملين
2- يتم خصم الجزاءات من المرتب كالتالى فى هذا القيد المبسط:
من ح المصروفات
اجور ومرتبات
تامينات اجتماعية (حصة المصنع )
الى مذكورين
ح/ سلف العاملين
ح/ صندوق الجزاءات
ح/ هيئة التامينات الاجتماعية ( حصة المصنع+ حصة العامل)
ح / المصروفات المستحقة ( صافى المرتبات)
وبالطبع عند صرف المرتب يتم عمل القيد التالى :
من ح /المصروفات المستحقة
الى ح / الصندوق
بالنسبة لرد الجزاءات للعامل عند صرف الجزاء نقدا للعامل يتم عمل القيد التالى :
من ح ص . الجزاءات
الى ح الصندوق